Isabel Gebien

Gründerin, Podcast Host & DEIB Thought Leaderin


Themenschwerpunkt: Impact Leadership & DEIB

Webseiten/Blogs/Soziale Medien: https://www.equality365.de/
https://www.equality365.de/impact-masterclass
https://open.spotify.com/show/2WUuS1l8YvCUbN0kvvdVhy?si=BXb05G3_SE6CL0wuU_UOIQ&dd=1&nd=1

Social Media:

Sprache/n: Deutsch, Englisch

Stadt: Berlin

Bundesland: Berlin

Land: Deutschland

Themen: inclusion, chancengerechtigkeit, equity, inklusive führung, deib, soziale gerechtigkeit in der wirtschaft, systemisches leadership, zugehörigkeit in unternehmen, zukunftsfähige organisationskultur, nachhaltiger erfolg

Ich biete: Vortrag, Moderation, Seminarleitung, Beratung, Interview

  Ich bin bereit, für eine Veranstaltung zu reisen.

  Ich bin nicht bereit, für gemeinnützige Zwecke kostenfrei zu sprechen.

Biografie:

Ich bin Gründerin von »EQUALITY 365«, Podcast-Host, systemische Business Coach, Spezialistin für die Themen Neudenken von Chancen, Aufbrechen von bestehenden Strukturen und Zugehörigkeit von Menschen und Mitarbeitenden in der Wirtschaft und Gesellschaft. Zuvor habe ich 14 Jahre als Consultant für große Industrieunternehmen gearbeitet.

Mit Leidenschaft für soziale Gerechtigkeit engagiere ich mich heute als Keynote-Speakerin und DEIB-Thought Leaderin.

Meine »Impact Leadership Masterclass« hilft den Führungskräften von Morgen, inklusiv und nachhaltig erfolgreich zu agieren. Mit dem Ziel: gerechte, zukunftsfähige Organisationen und Chancen für alle.

Vorträge / Referenzen:

Wenn Haltung Wirkung schafft – Kultur als Treiber für Nachhaltigkeit

Beim Impact Festival 2025 wurde ich neben Christina Weiß von der Bundesbank und Martina Weinberger von Climate Fresk auf dieses Panel eingeladen.

Dieser Vortrag ist auf: Deutsch
Charta der Vielfalt x Diversity Dinner

Hier durfte ich im Rahmen des Diversity Dinners ebenfalls einen Impulse vor den geladenen Gästen halten. Thema: Vereinbarkeit x Gleichstellung x Zugehörigkeit.

Dieser Vortrag ist auf: Deutsch
Wir gegen uns: Warum Unternehmen ohne Zugehörigkeit sterben.

Bei der NWE 2025 durfte ich eine emotionale Keynote zu obigen Thema präsentieren, sowie einen Podcast mit der Ethnologin und Doktorandin Rachel Etse aufnehmen.

Hier der Link zum Podcast: https://www.linkedin.com/posts/isabel-gebien-8b0667119_podcast-repraeusentation-antirassismus-activity-7348587966467825665-vzW4?utm_source=share&utm_medium=member_desktop&rcm=ACoAAB12skQBGQmts-4QpxG409ale_ChVZBikgg

Dieser Vortrag ist auf: Deutsch
Forum der Vielfalt GASAG

Hier durfte ich ebenfalls eine Keynote zum Thema Zugehörigkeit, Allyship und Privilegien halten und im Anschluss einem Panel beiwohnen.

Dieser Vortrag ist auf: Deutsch
Panel zum Thema »Vielfalt in Unternehmen« bei der Bundesdruckerei

Hier durfte ich einem Panel beiwohnen, wo es um Vielfalt und Zugehörigkeit in Unternehmen ging und wieso es gerade jetzt wichtig ist.