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Tonia Sperling
Sprachwissenschaftlerin & Produktionsleitung
Themenschwerpunkt: Teilhabe & Kultur
Webseiten/Blogs: www.litzfestival.jetzt , www.theaterbremen.de/pik , www.radioradiable.rocks
Sprache/n: Deutsch, Englisch
Stadt: Bremen
Land: Deutschland
Themen: mehrsprachigkeit, sprachwandel, sprache und kognition, sprachkontakt, inklusive sprache, festivalorganisation, inklusion und kultur, inklusion am theater, kommunikation und barrierefreiheit
Ich biete: Vortrag, Moderation, Seminarleitung, Beratung
Ich bin bereit, für eine Veranstaltung zu reisen.
Ich bin bereit, für gemeinnützige Zwecke kostenfrei zu sprechen.
seit 09/2023 Produktionsleitung pik - Programm für inklusive Kunstpraxis, Theater Bremen
seit 2019 freiberuflich
> sprachwissenschaftliche Workshops/Seminare
> Organisation von Kulturveranstaltungen und Festivals z.B. li:tz - Festival für Literatur im Je:tz, OUTNOW! Performing Arts Festival
> inklusive Kulturprojekte, z.B. Radio radi:able
> Produktionsleitung freie Szene
akademische Ausbildung & Tätigkeit
seit 10/2020
M.A. 'Barrierefreie Kommunikation'
Uni Hildesheim
2016 - 2018
Uni Osnabrück, FB 7: Institut für Anglistik und Amerikanistik
2014 - 2017
Uni Bremen, FB 10: English-Speaking Cultures
[PhD student | wissenschaftliche Mitarbeiterin English Linguistics ]
2010 - 2013 Uni Hamburg, M.A.
[Linguistik 'Sprache & Kognition']
2006 - 2009 Uni Bremen, B.A.
[Sprachwissenschaft | Politikwissenschaften]
2008 - 2009 Uni Edinburgh
[Computational Linguistics]
Vorträge / Referenzen:
Online Seminar (Februar 2022)
OFZ – Oldenburger Fortbildungszentrum und Amt für Zuwanderung und Integration der Stadt Oldenburg.
Kurzbeschreibung der Fortbildung
Auf der individuell-professionellen Ebene eröffnet die Fortbildungsreihe „Fit für Diversität?“ in 7 Modulen die Möglichkeit, eigene Haltungen zu reflektieren, diese ggf. zu verändern und sich den Herausforderungen der Migrationsgesellschaft zu stellen sowie Netzwerke und Allianzen für eine demokratische und inklusive Bildungspraxis aufzubauen.
Denn diversitätsbewusste und migrationssensible Fachkräfte, die eine selbstreflektierte diskriminierungs- und machtreflexive Pädagogik entwickeln, tragen zu einer wertschät- zenden Anerkennung von Vielfalt in der Schulkultur bei.
Online Veranstaltung (Februar 2022)
Workshop in Präsenz (Februar 2023)
Sprache ist Macht
„Jede Person ist bei uns willkommen!“
„Wir sind offen für alle!“
Solche Aussagen sind schnell getroffen. Doch stimmen sie auch? Denken wir wirklich immer an alle Menschen und beziehen sie ein?
Im Workshop der @bundjugendbayern zeigt dir Aktivistin Tonia Sperling, wie du deine Sprache inklusiver gestalten kannst und wie Kommunikation für diverse Zielgruppen gelingen kann.
Workshopleitung
Wir müssen reden: Von Sprache und Macht
Sprache prägt unser Denken und vice versa - Ausgehend davon, dass Sprecher:innen Denkmuster verinnerlicht haben, die Ausgrenzung und Machtstrukturen reproduzieren, ist es notwendig, diese sichtbar zu machen, um sie aufzubrechen. Gesellschaftliche Teilhabe findet auch über Kommunikation statt und damit diese gelingt, müssen Sprecher:innen sich der Macht ihrer Worte bewusst werden. Konflikte und Missverständnisse haben ihren Ursprung auf vielfältigen Ebenen des "Nicht-Verstehens". Diese betreffen die verschiedenen Bereiche der verbalen und non-verbalen Kommunikation: Wahrnehmung, Denken und (Körper-)Sprache.
NIEMANDSLAND — MIGRATION UND GRENZARBEIT AN DEN RÄNDERN DER ORDNUNG
Talk-Formate zu folgenden Themen
1. Sensibles Terrain — Der Begriff Schwarzmarkt und die Notwendigkeit einer gerechten Sprache
2. No-MAN’s-Land — Über FLIT*, Schutzräume und fluide Geschlechtlichkeit