Judith Klups


Themenschwerpunkt: New Work

Twittername: @ZAgenten

Webseite/Blog: http://www.zukunfts-agenten.com

Sprache/n: Deutsch, Englisch, Französisch

Stadt: Bergisch Gladbach

Land: Deutschland

Themen: neues lernen, digitalisierung, vereinbarkeit von beruf und familie, frauen in führungspositionen, megatrends, new work, recruiting, change management, workshops, new leadership, demografischer wandel, arbeiten 4.0, coaching, flexible arbeitsmodelle, human resources prozesse entlang des mitarbeiter-lebenszyklus, konzeption und durchführung ganzheitlicher trainingsmaßnahmen, zukunftsfähige talent management konzepte, strategische organisationsentwicklung, strategische personalplanung, parents@work, strategie- und visionsprozesse, transformation

Biografie:

JUDITH KLUPS ist Mit-Gründerin und Partnerin bei der Zukunftsagenten GmbH. Die Diplom-Psychologin, 3-fache Mutter und ausgebildete systemische Organisationsberaterin hat ihren vorherigen Werdegang im Bereich Human Resources gestaltet, wo sie zuletzt als Führungskraft den Bereich Personal- und Organisationsentwicklung bei einem weltweit agierenden Konzern verantwortet hat. Die strategische Organisationsentwicklung, Führungskräfteentwicklung, Strategie und Change Management Prozesse, Visions- und Leitbildprozesse sowie das Aufsetzen zukunftsgerichteter, innovativer HR Prozesse, Tools und Maßnahmen kennzeichnen ihre Expertise - immer unter dem Blickwinkel der sich fundamental ändernden Arbeitswelt.

Bei den Zukunftsagenten ist Frau Klups Expertin für Neue Arbeit. Die Konzeption und Durchführung innovativ gestalteter Workshop-Formate und die Begleitung ganzheitlicher Veränderungsprozesse zählen zu ihren Stärken: immer auf strategischer Ebene und auf Ebene der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sowohl im Rahmen der Moderation als auch Konzeption begleitet sie ihre Kunden auf dem Weg in die neue Arbeitswelt. Hierbei ist es eine ihrer besonderen Stärken, Menschen - und Organisationen - da abzuholen, wo sie gerade stehen, sie zu alternativen und innovativen Gedanken zu ermutigen und sowohl ambitionierte wie realistische Maßnahmen anzustoßen und zu begleiten.

NICHT NUR ÜBER DIE NEUE ARBEITSWELT REDEN - HANDELN! - so lautet der Leitsatz der Diplom- Psychologin.

"Ich möchte Organisationen und Talente auf dem Weg in die neue Arbeitswelt begleiten, so, wie es zu ihnen und den individuellen Anforderungen passt. Hierbei ist es mir besonders wichtig, gemeinsam gangbare und realistische Maßnahmen anzustoßen, denn das beste Konzept ist hinfällig, wenn die Umsetzung ausbleibt."

Vorträge / Referenzen:

Aus der Arbeit mit der Zukunftsagenten GmbH

In ihrer täglichen Arbeit als Beraterin nutzt Judith Klups ihr Wissen und ihre Erfahrung um Unternehmen zu befähigen schnell und nachhaltig den Weg in die Zukunft zu gehen.

Chefsache meets CeBIT 2017 - die etwas andere Paneldiskussion
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Unter dem Motto "Wandel gestalten - für Frauen und Männer" diskutierte Judith Klups auf der CeBIT 2017 mit anderen Führungskräften die Chancen der Neuen Arbeitswelt.

Dieser Vortrag ist auf: Deutsch
Digitalk der IHK
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Moderiert von Richard Gutjahr spricht Judith Klups mit Günther Oettinger und Prof. Dr. Wolfgang Prinz vom Fraunhofer Institut über die Bedeutung des Wandels der Arbeitswelt.

Dieser Vortrag ist auf: Deutsch